主题：可以从已提取职工福利费基金中支付的各项福利支出如下：

1、各项劳动保护支出；
2、雇员调动工作的旅费和安家费；
3、雇员离退休、退职待遇的各项支出；
4、独生子女补贴；
5、纳税人负担的住房公积金；
6、职工困难补助、探亲路费等。

好像有问题哦

职工福利费的开支范围
　　1，职工医药费
　　2，职工的生活困难补助
　　是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助。包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助3，职工及其供养直系亲属的死亡待遇
　　4，集体福利的补贴
　　包括职工浴室、理发室、洗衣房，哺乳室、托儿所等集体福利设施支出与收入相抵后的差额的补助，以及未设托儿所的托儿费补助和发给职工的修理费等。
　　5，其他福利待遇
　　主要是指上下班交通补贴、计划生育补助、住院伙食费等方面的福利费开支。
　　（2）不属于职工福利费的开支
　　1，退休职工的费用
　　2，被辞退职工的补偿金
　　3，职工劳动保护费
　　4，职工在病假、生育假、探亲假期间领取到补助
　　5，职工的学习费
　　6，职工的伙食补助费（包括职工在企业的午餐补助和出差期间的伙食补助）
　　（3）住房、医疗和工伤等保险费用
　　目前社会保险各地规定不统一，请查询各地有关文件。