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主题:外企"职工奖励及福利基金"该如何处理呢

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外企"职工奖励及福利基金"该如何处理呢  发贴心情 Post By:2005/8/26 8:54:00

 外企"职工奖励及福利基金"该如何处理呢
外企按税后利润2%计提的"职工奖励及福利基金"该怎么处理呢?


[此贴子已经被作者于2005-8-26 8:58:36编辑过]

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  发贴心情 Post By:2005/8/26 10:20:00

 
按照《财政部关于印发〈外商投资企业执行《企业会计制度》有关问题的规定〉的通知》(财会[2001]62号)规定,外商投资企业应设置“应付福利费”科目,核算从原“应付工资”科目转入的属于应付中方职工的退休养老等项基金、保险福利费和国家的各项补贴、原职工奖励及福利基金余额,以及外商投资企业按规定从税后利润中提取的职工奖励及福利基金及其使用,并应当设置“从费用中提取的福利费”和“从税后利润中提取的职工奖励及福利”两个明细科目。
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  发贴心情 Post By:2005/8/26 13:21:00

 
谢谢.我的意思是该科目对应的资金可否用来发各类奖金呢??!!


[此贴子已经被作者于2005-8-26 13:25:28编辑过]

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  发贴心情 Post By:2005/8/26 13:30:00

 
谢谢.我的意思是该科目对应的资金可否用来发各类奖金呢??!!
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  发贴心情 Post By:2005/8/26 14:23:00

 
关于这个应参照会计上对此的要求.
职工奖励及福利基金的使用: 提取职工奖励及福利基金后,转入“应付福利费”科目核算。主要用于非经常性奖励(如特别贡献奖、年终奖)、补贴购建和修缮职工住房等集体福利。


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  发贴心情 Post By:2005/8/26 15:55:00

 
谢谢一版主:我想具体问一下,有公司董事会决议,同意用来发管理层奖金;那么该基金可否用来发管理层奖金呢?法律上有无这方面的规定呢?
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  发贴心情 Post By:2005/8/26 16:48:00

 


[此贴子已经被作者于2005-8-26 16:50:01编辑过]

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